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什么是入職手續誰能幫我解釋一下

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什么是入職手續誰能幫我解釋一下

入職手續就是公司需要保留你的個人信息，一般都需要復印身份證以及你的畢業證，技能資格證之類的證書，填寫員工入職表之類的。以便公司人事部或人力資源部對公司人員進行管理。根據我國《新勞動合同法》規定：試用期員工提出辭職需要提前三天向用人單位提出。正式員工辭職需要提前一個月向用人單位提出。否則用人單位可以不支付你的薪酬。你也可以隨時走，但是拿不到工資。
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導讀入職手續就是公司需要保留你的個人信息，一般都需要復印身份證以及你的畢業證，技能資格證之類的證書，填寫員工入職表之類的。以便公司人事部或人力資源部對公司人員進行管理。根據我國《新勞動合同法》規定：試用期員工提出辭職需要提前三天向用人單位提出。正式員工辭職需要提前一個月向用人單位提出。否則用人單位可以不支付你的薪酬。你也可以隨時走，但是拿不到工資。

入職手續就是公司需要保留你的個人信息，一般都需要復印身份證以及你的畢業證，技能資格證之類的證書，填寫員工入職表之類的。以便公司人事部或人力資源部對公司人員進行管理。

根據我國《新勞動合同法》規定：試用期員工提出辭職需要提前三天向用人單位提出。正式員工辭職需要提前一個月向用人單位提出。否則用人單位可以不支付你的薪酬。你也可以隨時走，但是拿不到工資。

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入職手續就是公司需要保留你的個人信息，一般都需要復印身份證以及你的畢業證，技能資格證之類的證書，填寫員工入職表之類的。以便公司人事部或人力資源部對公司人員進行管理。根據我國《新勞動合同法》規定：試用期員工提出辭職需要提前三天向用人單位提出。正式員工辭職需要提前一個月向用人單位提出。否則用人單位可以不支付你的薪酬。你也可以隨時走，但是拿不到工資。
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