人際溝通能力的內(nèi)容包括哪些

人際溝通能力主要包括以下內(nèi)容:

1、執(zhí)行操作能力。是將設(shè)計、規(guī)劃、決策轉(zhuǎn)化為產(chǎn)品的能力。這正是高職高專學(xué)生在專業(yè)上培養(yǎng)目標(biāo)——技術(shù)應(yīng)用型人才最需要具備的基本能力。

2、團隊合作能力。是與他人配合、協(xié)作共同完成任務(wù)，以實現(xiàn)團隊目標(biāo)的能力。團隊合作可以形成單位或部門的凝聚力，實現(xiàn)一加一大于二的效應(yīng)。

3、溝通表達能力。在對高職高專畢業(yè)生工作情況調(diào)查中發(fā)現(xiàn)，不少高職高專畢業(yè)生目前正擔(dān)當(dāng)企業(yè)技術(shù)主管的職務(wù)。

4、革新創(chuàng)造能力。是在已有成果基礎(chǔ)上對影響工作效率的部分進行改進，以求提高工作績效。

5、自我發(fā)展能力。是充分利用環(huán)境的有利條件，提升自身素質(zhì)的能力。它包括了解自我、評價自我、設(shè)計自我、終身學(xué)習(xí)能力，了解環(huán)境、適應(yīng)環(huán)境、利用環(huán)境、改造環(huán)境的能力。