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依照《勞動法》規定,用人單位是必須給員工繳納社保的。
社保即社會保險,具體包括:養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險,前三項由個人和單位共同承擔,后兩項則是由單位承擔。
《勞動法》第七十二條:用人單位和勞動者必須依法參加社會保險,繳納社會保險費。
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