端午節加班費怎么算

2021端午節加班有三倍工資嗎

端午節當天有。2021端午節放假時間為6月12日-6月14日，無調休，共3天。其中，6月12日至13日加班兩倍工資，6月14日加班三倍工資。

端午節加班費怎么算？

6月14日加班費：

日工資（即月工資÷21.75）×300%×天數；

小時工資（即日工資÷8）×300%×小時數。

6月12日至13日加班費：

日工資（即月工資÷21.75）×200%×天數；

小時工資（即日工資÷8）×200%×小時數。

按照《勞動法》第四十四條的規定，支付加班費的具體標準是：

在標準工作日內安排勞動者延長工作時間的，支付不低于工資的150%的工資報酬；

休息日安排勞動者工作又不能安排補休的，支付不低于工資的200%的工資報酬；

法定休假日安排勞動者工作的，支付不低于百分之三百的工資報酬。

追討加班費應該注意什么？

勞動者離職后在一年之內提出，并且有加班證據的，勞動者是可以申請勞動仲裁要求用人單位支付其加班費的。

證明加班時間方面的證據主要包括：考勤表、考勤卡、加班審批單、加班通知、監控錄像、證人證言、加班時所做工作形成的書面文字記錄、電子郵件等。

端午節加班不給三倍工資怎么辦？

有下列情形之一的，由勞動行政部門責令用人單位限期支付勞動報酬、加班費或者經濟補償金;勞動報酬低于當地最低工資標準的，補發差額;勞動者逾期不支付的，責令用人單位按照應支付金額的50%以上100%以下的標準向勞動者支付額外補償

(1)未按照勞動合同的規定或者國家規定按時足額支付勞動者勞動報酬的；

(2)低于當地最低工資標準支付勞動者工資的；

(3)安排加班而不支付加班費的；

(4)依照本條例規定解除或者終止勞動合同，未向勞動者支付經濟補償的。